Els treballadors que treballin el diumenge 28 d’abril tenen dret a un permís retribuït per a poder votar en les Eleccions Generals, que serà més gran o menys en funció de la coincidència del seu horari de treball amb el…
Recentment s’ha publicat al BOE el Reial decret llei 8/2019, de 8 de març, de mesures urgents de protecció social i de lluita contra la precarietat laboral en la jornada de treball. Entre altres qüestions, aquesta norma incorpora l’obligació de…
El Reial decret llei 28/2018 ha derogat amb efectes des de l’01-01-2019 les mesures contractuals i incentius a la contractació vinculades a una taxa de desocupació superior al 15%, com el contracte indefinit de suport a emprenedors; la possibilitat de…
Entre les novetats que introdueix la nova Llei orgànica 3/2018, de protecció de dades personals i garantia dels drets digitals, en vigor des del 7 de desembre de 2018, hi trobem el dret que els treballadors tenen a la desconnexió…
Una de les novetats importants que ha introduït el Reial decret llei 28/2018 en matèria de negociació col·lectiva des de gener de 2019, és que es recupera la possibilitat de pactar clàusules de jubilació forçosa en els convenis col·lectius, sempre…
Analitzem diferents supòsits sobre la meritació i el pagament de les pensions. Tenen pagues extraordinàries les pensions derivades d’accident de treball o malaltia professional? Quan les pensions deriven d’accident de treball o malaltia professional, les dues pagues extraordinàries de juny…
Sí, així ho ha manifestat el Tribunal Suprem en una sentència del 13 de desembre de 2018, en el cas d’una treballadora que pateix una caiguda en sortir de la feina durant el període de 15 minuts de descans per…
La nova normativa incrementa el recàrrec que s’establia en la quota de contingències comunes en els contractes de molt curta durada, igual o inferior a 5 dies, inclosos els d’interinitat. Aquest recàrrec passa del 36% al 40%. També s’ha modificat…
L’any 2019 ha començat amb molts canvis importants per al col·lectiu dels treballadors autònoms, com noves cobertures obligatòries, noves bases mínimes i tipus de cotització i altres novetats. Al BOE del dia 29 de desembre s’ha publicat el Reial decret…
El Govern va aprovar un Reial decret pel qual s’incrementa un 22,3% el salari mínim interprofessional (SMI) per a l’any 2019. L’SMI per a 2019 quedaria fixat en 30 euros/dia o 900 euros/mes, segons que el salari estigui fixat per…
En aquest lloc web utilitzem cookies pròpies per millorar els nostres serveis. Si continua navegant, considerem que accepta el seu ús. Llegir més...
